VAE

Un recrutement de conseillers en formation continue (CFC) est organisé en vue de la rentrée scolaire 2025-2026 dans l’académie de Clermont-Ferrand. La date limite de dépôt des dossiers est fixée au 21/03/2025. En savoir plus… Les activités des CFC ont pour objet le conseil en formation et le développement de la formation tout au long de la vie. Elles s'exercent dans les groupements d'établissements appelés "GRETA", structures de mutualisation des compétences, des moyens de formation et de gestion, qui regroupent lycées, lycées professionnels et collèges. Certains CFC sont affectés à la délégation régionale académique à la formation professionnelle initiale et continue site de Clermont et/ou au Groupement d’Intérêt Public de l’Académie de Clermont-Ferrand (GIP Auvergne) pour assurer la mise en œuvre de la politique académique et de la politique de la région académique. Pour ce faire, les CFC doivent : Connaitre l'environnement économique et social du territoire, analyser les besoins d’emplois et de formation des entreprises et des individus, Assurer l’ingénierie de formation, Initier la conception de nouveaux dispositifs de formation, de nouvelles formes de pédagogie et des projets de formation innovants, Mobiliser et animer des équipes sur des projets, Piloter la production et la mise en œuvre des prestations, veiller au bon déroulement des actions de formation et à la satisfaction des bénéficiaires et des clients, Assurer une veille sur le marché de la formation professionnelle, contribuer à l’élaboration de la politique commerciale, conduire des actions commerciales (prospection, promotion de l'offre, réponse aux appels d’offres…), négocier des projets avec les partenaires publics et privés, Contribuer à l'animation et la cohésion des établissements membres du groupement, participer à l’élaboration de la politique académique et du GRETA et en assurer la mise en œuvre en lien avec les chefs d’établissement, dans le respect des axes stratégiques régionaux, Assurer le conseil auprès des décideurs du GRETA, Représenter le GRETA et l’Éducation nationale auprès des interlocuteurs institutionnels, Contribuer aux démarches liées à la certification qualité. Les candidats désirant obtenir de plus amples renseignements, sont invités à participer à une des réunions d’information à distance qui se tiendront le : Mercredi 19 février 2025 de 14H à 16H (session 1)  Mercredi 12 mars 2025 de 14H à 16H (session 2) Les inscriptions se feront uniquement par courriel au plus tard le 17 février 2025 (session 1) et le 10 mars 2025 (session 2) à l’adresse suivante drafpic-clermont-recrutement@ac-clermont.fr en précisant la date retenue. Appel à candidatures et dossier de candidature : https://demarches-clermont.colibris.education.gouv.fr/recrutement-cfc/recrutement-de-conseillers-en-formation-continue/ Vidéo de présentation du métier de CFC : https://www.youtube.com/watch?v=5-v12eOAYDw Référentiel d’activités et de compétences du CFC : https://cache.media.eduscol.education.fr/file/Formation_continue_adultes/98/4/CFC_referentiel_114984.pdf Ce référentiel métier est en cours d’évolution vers des fonctions de « Conseiller en formation professionnelle (CFP) ». Le nouveau référentiel en date du 24 février 2023, pour information, est en attente de parution du texte officiel et est téléchargeable en suivant le lien ci-dessous : http://campagne.forpro-auvergne.org/AuRA/referentiel_CFP_fevrier_2023.pdf. Contact : drafpic-clermont-recrutement@ac-clermont.fr

Le jeudi 21 novembre 2024, le GIP FCIP Auvergne a participé avec enthousiasme au DuoDay, une initiative nationale promouvant l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Cet événement permet à des employeurs et des stagiaires de partager une journée ensemble pour favoriser l'échange, la découverte mutuelle et l’intégration dans le monde du travail. Cette année, le GIP Auvergne a eu le plaisir d'accueillir Andréa, une stagiaire motivée et curieuse, qui a passé la journée au côté de Laurence assistante administrative et financière au DAVA (Dispositifs Académiques de Validation des Acquis) et au CAFOC (Centre Académique de Formation Continue). Encadrée par une professionnelle investie, tout au long de cette journée, Andréa a pu découvrir les locaux de la DRAFPIC-GIP, ses personnels. Laurence lui a ensuite présenté ses missions : au DAVA avec le suivi d’un dossier de formation dans un parcours de VAE, au CAFOC en lui expliquant les étapes de la gestion administrative et financière d’un dossier de formation (devis, conventions, convocations, enquête satisfaction, factures,...). Cette immersion a permis à Andréa de mieux comprendre les rouages d’un organisme tel que le GIP Auvergne et d’exprimer son potentiel dans un cadre bienveillant et inclusif. De son côté, l'équipe du GIP a souligné la richesse de cet échange humain, qui s'inscrit pleinement dans ses valeurs d’ouverture et d’égalité des chances. Le DuoDay 2024 a été une belle réussite, témoignant de l’engagement du GIP Auvergne en faveur de la diversité et de l’insertion professionnelle. Nous remercions Andréa pour sa participation et renouvelons notre engagement à soutenir ce type d’initiative porteuse de sens. À propos du DuoDay Le DuoDay est une opération nationale annuelle qui permet à des personnes en situation de handicap de former un duo avec un professionnel volontaire le temps d’une journée. Une manière concrète de lutter contre les préjugés et de favoriser la rencontre autour de l’emploi. Le GIP Auvergne est fier de contribuer à ce mouvement, convaincu que la diversité est une richesse pour le monde professionnel et la société. Pour en savoir plus : https://www.duoday.fr/

La Validation des Acquis de l'Expérience est un dispositif précieux qui permet aux salariés de formaliser et de valoriser leurs compétences acquises au fil de leur parcours professionnel. En favorisant la reconnaissance des compétences et l'employabilité des salariés, la VAE se positionne comme un véritable outil au service de la performance de l'entreprise et de l'emploi. 1️⃣ Booster la motivation et l'engagement des salariés La VAE offre aux salariés la possibilité de donner du sens à leur expérience et de se projeter dans l'avenir professionnel. En reconnaissant leurs compétences, l'entreprise encourage leur engagement et leur motivation, contribuant ainsi à un climat social positif. 2️⃣ Développer les compétences clés et l'adaptabilité La VAE permet d'identifier les compétences acquises par le salarié et de les comparer aux exigences du poste occupé ou visé. Cela permet à l'entreprise de mettre en place des plans de formation individualisés et efficients, favorisant l'adaptation aux besoins du marché et l'évolution professionnelle des salariés. 3️⃣ Améliorer la gestion des carrières et la fidélisation En offrant des perspectives d'évolution et de reconnaissance, la VAE devient un outil de fidélisation des talents. L'entreprise valorise ses collaborateurs et les incite à rester, réduisant ainsi le turn-over et ses coûts associés. 4️⃣ Un atout pour l'attractivité et l'image de l'entreprise 🌟 Une politique RH favorisant la VAE démontre l'engagement de l'entreprise envers ses salariés et son souci de leur développement. Cela renforce son image employeur et attire de nouveaux talents, sensibles à la reconnaissance des compétences et à l'évolution professionnelle. En conclusion, la VAE est un investissement gagnant-gagnant pour l'entreprise et ses salariés ! 👉 En savoir plus, consultez le témoignage de Norbert Jaouen, Responsable national de la VAE au Ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse :

La règlementation de la VAE évolue progressivement : dès aujourd'hui pour les diplômes des filières suivantes : • sanitaire et sociale • grande distribution • industrie métallurgique • métiers du sport et à partir du 1er janvier 2024 pour l’ensemble des certifications. Vous souhaitez vous engager dans une démarche de VAE, contactez-nous sans plus tarder à cette adresse : ce.dava@ac-clermont.fr  

La règlementation de la VAE évolue progressivement : dès aujourd'hui pour les diplômes des filières suivantes : • sanitaire et sociale • grande distribution • industrie métallurgique • métiers du sport et à partir du 1er janvier 2024 pour l’ensemble des certifications. Vous souhaitez vous engager dans une démarche de VAE, contactez-nous sans plus tarder à cette adresse : ce.dava@ac-clermont.fr  

La règlementation de la VAE évolue progressivement : dès aujourd'hui pour les diplômes des filières suivantes : • sanitaire et sociale • grande distribution • industrie métallurgique • métiers du sport et à partir du 1er janvier 2024 pour l’ensemble des certifications. Vous souhaitez vous engager dans une démarche de VAE, contactez-nous sans plus tarder à cette adresse : ce.dava@ac-clermont.fr  

La règlementation de la VAE évolue progressivement : dès aujourd'hui pour les diplômes des filières suivantes : • sanitaire et sociale • grande distribution • industrie métallurgique • métiers du sport et à partir du 1er janvier 2024 pour l’ensemble des certifications. Vous souhaitez vous engager dans une démarche de VAE, contactez-nous sans plus tarder à cette adresse : ce.dava@ac-clermont.fr  

Au mois de juin et de juillet dernier, tous les acteurs du GIP FCIP Auvergne et de la DRAFPIC-site de Clermont-Ferrand ont participé à un atelier de la fresque du climat. La fresque du climat est une association française loi de 1901 fondée en décembre 2018 dont l'objectif est de sensibiliser le public au réchauffement climatique. La sensibilisation se fait au moyen d'un jeu sérieux de renforcement d'équipe où les participants construisent ensemble une fresque résumant les mécanismes du changement climatique tels qu'expliqués dans les rapports du groupe d'experts intergouvernemental sur l'évolution du climat (GIEC). L'atelier, d'une durée de trois heures, se structure en trois phases : la phase 1 : elle consiste à construire collectivement la fresque en reliant les 42 cartes du jeu selon des liens de causes à conséquences, la phase 2 : les participants décorent la fresque en laissant libre cours à leur imagination et lui donnent un titre, la phase 3 : elle consiste en un débriefing permettant à chacun des participants d'exprimer son ressenti et de discuter des solutions individuelles ou collectives (pour son organisation) à mettre en place pour lutter contre le changement climatique. A l’issue de l’atelier, les participants ont été invités à mesurer leur empreinte carbone : https://nosgestesclimat.fr/, un premier pas concret dans cette démarche. Cela leur permettra d'identifier ce qu’il est possible de changer dans leur vie de tous les jours pour émettre moins de CO2 ! Photos prises lors d'un des ateliers Pour aller plus loin : https://fresqueduclimat.org/

Le DAVA* et le réseau des GRETA d'Auvergne vous accompagnent dans votre projet de VAE (Validation des Acquis de l’Expérience). Depuis chez vous, participez à notre réunion d’information collective. En un clic, découvrez la démarche VAE : étapes, diplômes possibles, modalités d’accompagnement, financement et posez vos questions. Écoutez dès maintenant une brève présentation de la VAE : Vous souhaitez : obtenir une 1ère information sur la démarche de VAE, vérifier si la VAE est la réponse adaptée à votre projet connaître les étapes, les diplômes possibles, les modalités d'accompagnement et le financement... Contactez le Greta le plus proche de votre domicile, ou inscrivez-vous à une réunion d'information collective, en cliquant sur la date souhaitée ci-dessous : Dates Horaires Thème Pour participer, inscrivez-vous ! Mercredi 8 février 14 heures Tout savoir sur la VAE - durée 1 heure INSCRIPTION Vendredi 10 mars 11 heures Tout savoir sur la VAE - durée 1 heure INSCRIPTION Lundi 24 mars 18 heures Tout savoir sur la VAE - durée 1 heure INSCRIPTION Jeudi 25 mai 12 heures 30 Tout savoir sur la VAE - durée 1 heure INSCRIPTION Vendredi 23 juin 14 heures Tout savoir sur la VAE - durée 1 heure INSCRIPTION   *DAVA : Dispositifs Académiques de Validation des Acquis

Le DAVA* et le réseau des GRETA d'Auvergne vous accompagnent dans votre projet de VAE (Validation des Acquis de l’Expérience). En un clic découvrez la démarche VAE : étapes, diplômes possibles, modalités d’accompagnement, financement et posez vos questions. Écoutez dès maintenant une brève présentation de la VAE : Vous souhaitez : obtenir une 1ère information sur la démarche de VAE, vérifier si la VAE est la réponse adaptée à votre projet connaître les étapes, les diplômes possibles, les modalités d'accompagnement et le financement... Contactez le Greta le plus proche de votre domicile, ou inscrivez-vous à une réunion d'information collective, en cliquant sur la date souhaitée ci-dessous :   Dates Horaires Ville Lieu 23/11/2022 14:00 - 16:30 LE PUY EN VELAY ANTENNE DU GRETA DU VELAY 29/11/2022 14:00 - 16:00 ISSOIRE LYCEE HENRI STE CLAIRE DEVILLE - GRETA - ISSOIRE 13/12/2022 14:00 - 16:00 ISSOIRE LYCEE HENRI STE CLAIRE DEVILLE - GRETA - ISSOIRE 14/12/2022 14:00 - 16:30 LE PUY EN VELAY ANTENNE DU GRETA DU VELAY 15/12/2022 12:30 - 13:30 A DISTANCE VISIOCONFERENCE 16/12/2022 09:00 - 11:00 CLERMONT-FERRAND LYCEE LA FAYETTE - CLERMONT- GRETA CLERMONT AUVERG *DAVA : Dispositifs Académiques de Validation des Acquis